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市纪委监委以“四个强化”打造纪检监察铁军
发布日期: 2018-09-28    来源: 市纪委    作者:    阅读: 次

图为市委常委、市纪委书记、市监委主任秦金敏与新入职纪检监察干部进行集体谈话

 

  “最近在座各位的工作岗位有了新的变化,作为纪检监察干部,大家更要以政治建设为统领,坚决落实‘两个维护 ’,以强大的责任心、强烈的上进心、带头的自觉性真抓实干、忠诚履职,落实新时代纪检监察干部队伍建设‘打铁必须自身硬 ’的要求,作忠诚、干净、担当的纪检监察干部……”

  这是9月26日市委常委、市纪委书记、市监委主任秦金敏与20多名新入职的纪检监察干部进行集体谈话时的场景。

  据了解,今年以来,市纪委监委以“四个强化”加强对纪检监察干部的日常管理和监督,不断打造“让党放心,人民信赖”的纪检监察队伍。

  强化日常管理,切实加强监管力度。按照《纪检监察干部日常管理和监督责任清单》的要求,机关各部门、派驻(出)机构、市委巡察办(组)主要负责人签订了承诺书,明确要求落实好“组织领导、教育提醒、检查报告、风险防控、示范引领”五大责任,强化对纪检监察干部的日常管理和监督。

  强化学习教育,切实提高思想认识。组织纪检监察干部学习宣传贯彻“十自觉”、“十严禁”以及新《条例》,共印发“十自觉”、“十严禁”宣传小卡片2000多份,新《条例》200多本。

  强化谈心谈话,切实加强教育提醒。坚持与干部谈心谈话,加强教育提醒,促使纪检监察干部将作风和纪律挺在前面,严守各项党规党纪和法律。今年以来,市纪委监委已经累计对纪检监察干部开展谈心谈话400多人次。

  强化惩处,切实绷紧法纪之弦。以“零容忍”态度组织查处纪检监察干部违纪违法行为,严防“灯下黑”。今年以来,全市共收到反映纪检监察干部的问题线索16件,其中转立案2件,了结11件。(市纪委监委纪检监察干部监督室)

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